- GenreEnquête
- Longueur 22 000 mots
- Lecture environ 1 h 45
- LangueFrançais
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Le travail résiduel
L’économie de ce que l’automatisation ne prend pas
- Pour qui
- Toute personne qui s'interroge sur l'avenir du travail, l'automatisation et les effets réels de l'IA sur les emplois et les tâches.
- Ce que le livre vous permet
- Cesser de raisonner sur des listes de métiers condamnés, et raisonner sur des tâches.
Quarante-sept pour cent des emplois américains à risque élevé d'automatisation. Environ neuf dans les pays de l'OCDE. Les deux chiffres sont sérieux.
Ils ne mesurent pas la même chose, et ce livre montre exactement comment chacun est obtenu. Puis il écarte l'unité de mesure qui fausse tout le débat : l'intitulé de métier n'est pas une unité économique. Restent les tâches — déplacées, rétablies, et leurs effets mesurés sur les salaires.
Ce que vous comprendrez
- Comment Frey et Osborne obtiennent 47 % (emplois américains, 2013), comment Arntz, Gregory et Zierahn obtiennent environ 9 % (pays de l'OCDE, 2016), et pourquoi ni l'une ni l'autre équipe ne s'est trompée dans ses calculs.
- Ce qu'aucune des deux méthodes ne mesure.
- Ce que le robot industriel, seul cas véritablement mesuré, permet de conclure — et pas davantage.
- L'asymétrie de genre et la géographie de l'exposition, rarement traitées.
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Extrait · Chapitre 1 — Quarante-sept contre neuf
Le 17 septembre 2013, l’Oxford Martin School met en circulation un document signé Carl Benedikt Frey et Michael A. Osborne, The Future of Employment : How Susceptible Are Jobs to Computerisation ?.
Lire le début du chapitre 1 714 mots, texte du livre
Sommaire complet 22 chapitres en 5 parties
- Avant-propos — Ce que mesure un désaccord
- Partie I — L’UNITÉ D’ANALYSE
- Chapitre 1 — Quarante-sept contre neuf
- Chapitre 2 — Comment on obtient quarante-sept pour cent
- Chapitre 3 — Comment on obtient neuf pour cent
- Chapitre 4 — L’intitulé de métier n’est pas une unité économique
- Chapitre 5 — Ce qu’aucune des deux ne mesure
- Partie II — LA THÉORIE DES TÂCHES
- Chapitre 6 — Déplacement et rétablissement
- Chapitre 7 — Ce que le déplacement de tâches fait aux salaires
- Chapitre 8 — Le robot industriel comme cas mesuré
- Chapitre 9 — Pourquoi la balance n’est pas donnée d’avance
- Partie III — L’EXPOSITION MESURÉE
- Chapitre 10 — Vingt-quatre pour cent, et trois virgule trois
- Chapitre 11 — L’asymétrie de genre
- Chapitre 12 — La géographie de l’exposition
- Chapitre 13 — Ce que vaut une projection mondiale
- Partie IV — LE RÉSIDU
- Chapitre 14 — Définition économique du travail résiduel
- Chapitre 15 — La tâche non spécifiable
- Chapitre 16 — La tâche à faible volume
- Chapitre 17 — La tâche à responsabilité imputable
- Chapitre 18 — La tâche physique en environnement non structuré
- Partie V — CE QUE MESURE LA FRANCE
- Chapitre 19 — La tension comme mesure indirecte du résidu
- Chapitre 20 — Zéro virgule treize pour cent
- Chapitre 21 — L’abstention de l’administration
- Chapitre 22 — Ce qui reste, et ce qui ne s’en déduit pas
- Conclusion — Le vide comme résultat
- Annexe A — TABLE DES VALEURS ET DATES DE VALIDITÉ
- Annexe B — BIBLIOGRAPHIE CONTRÔLÉE
- Annexe C — NOTE DE MÉTHODE
Une honnêteté que le livre revendique : le « travail résiduel » — les tâches dont le coût complet d'automatisation excède durablement celui de leur exécution humaine — est une catégorie construite par l'autrice, qui n'est mesurée dans aucune source existante. Le livre le signale chaque fois qu'il l'emploie.